Autonomie wird erst mit Grenzen arbeitsfähig.

Ein Harness hält Auftrag, Zustand, Rechte, Ereignisse und Spur zusammen. So bleibt ein Agent aktiv genug, um Arbeit abzunehmen – und begrenzt genug, um Vertrauen zu verdienen.

// VIER BAUSTEINE

Was Handeln nachvollziehbar macht

Ein Agent ist mehr als ein Chat, der besonders entschlossen klingt. Er kann Informationen einordnen, Werkzeuge benutzen und eine Aufgabe über mehrere Schritte verfolgen. Damit diese Fähigkeit nicht in blinde Aktivität kippt, braucht sie einen Rahmen: die Regeln, Zustände, Rechte und Kontrollpunkte rund um den Agenten.

01 · ZustandWas ist bekannt, was geschah schon und was bleibt offen?

02 · RechteWelche Werkzeuge darf der Agent nutzen – und welche Wirkung ist gesperrt?

03 · StoppsBei welchem Ereignis muss die Arbeit an einen Menschen zurück?

KERNMETHODE

Die Harness-Karte

Eine Seite verbindet Auftrag, Arbeitszustand, erlaubte Rechte, Stopps und die notwendige Spur. So bleibt die Grenze vor jeder wirksamen Handlung sichtbar.

KLEIN BEGINNEN

Plane einen Agenten zuerst für einen vorbereitenden, rückgängig zu machenden Schritt. Ergänze weitere Rechte erst, wenn die Spur trägt.